zwolnienia pracowników

to zmienić. Gdy wejdą w życie, pracodawca będzie musiał pisemnie uzasadnić zwolnienie pracownika zatrudnionego również na umowę na czas określony. Więcej o Kodeksie pracy przeczytasz na stronie głównej Gazeta.pl Z projektu ustawy wynika, że pracownik będzie mógł złożyć wniosek do pracodawcy o przedstawienie

Nowe przepisy wejdą w życie już w piątek 22 września. Od tego dnia zwolnienie pracowników będzie znacznie trudniejsze, a prawo będzie chroniło pracowników narażonych na taką ewentualność. Pracodawcy będą musieli utrzymać miejsce pracy, jeżeli ich decyzja zostanie zaskarżona. Zwolnienie pracowników

dyskusji na Twitterze w obronie zwolnionego pracownika stanął fotograf Daniel Houghton.  Jako osoba, która bezpośrednio współpracowała z @iamharaldur podczas zmian [w Twitterze - red.] jestem bardzo rozczarowany tym, co widzę.  Nie tylko jego etyka pracy jest na wyższym poziomie, ale jego talent i pokora

Biorąc pod uwagę cykliczność na rynku pracy na koniec roku eksperci szacują, że bezrobocie może lekko wzrosnąć - w okolice 5,2 proc. Jeśli nie dojdzie do silniejszego spowolnienia gospodarczego, to zdaniem ekonomistów BOŚ Banku pracodawcy będą ostrożnie ograniczali liczbę etatów i postawią raczej na

Od wejścia w życie wielkiej reformy administracji skarbowej minął rok. Z początkiem marca 2017 r. zaczęła działać Krajowa Administracja Skarbowa. Scaliła w jedno urzędy skarbowe, kontrolę skarbową, służbę celną. W zamyśle rządu miało to ułatwić obsługę i kontrolę podatników. Poprawić skuteczność

Epidemia koronawirusa oraz kryzys gospodarczy nie sprawił, że pracodawcy zyskali dodatkowe prawa w kwestii zwalniania pracowników. Jednak sam fakt wprowadzenia pracy zdalnej w wielu miejscach pracy i brak bezpośredniego kontaktu z pracownikiem jest sporym utrudnieniem dla pracodawców chcących

Amerykańska telewizja CNBC dotarła do wewnętrznego komunikatu, który Google rozesłał swoim pracownikom. Według stacji firma przypomniała im, że do 3 grudnia mieli przekazać informację o zaszczepieniu wraz z dowodem lub wnioskiem o braku możliwości przyjęcia dawki z przyczyn zdrowotnych, lub

pracowników. To właśnie zwolnieni pracownicy często zawiadamiają o pirackim procederze w poprzednim miejscu pracy - tłumaczy Witucki. Jak wynika z drugiej części badania " Rynek pracy w czasach turbulencji " (pdf), opublikowanego wczoraj przez HRM partners wspólnie z GazetaPraca.pl, pracownicy są świadomi

Jak podkreślają związkowcy, NSZZ "Solidarność" zrzeszony przy sieci Tesco działa na podstawie ustawy z 2003 r. dot. szczególnych zasad rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Wobec zapowiedzianych przez Tesco we wrześniu zwolnień grupowych związkowcy

Po tym jak kierowniczka Ikei cztery lata temu zwolniła pracownika za homofobię, sprawę do sądu skierowała stołeczna prokuratura z okręgu praskiego. Postawiono jej zarzut z art. 194 kodeksu karnego, który dotyczy tzw. dyskryminacji wyznaniowej. Za zwolnienie z powodu wiary kierowniczce groziła